第一章总则

第一条为了进一步加强学校教职工大会制度建设，依法保障教职工参与民主管理和监督的权利，依据教育部《学校教职工代表大会规定》和

《长春大学教职工代表大会条例》，结合学校实际情况，特制定本实施办法。  

第二条学校院（部）级教职工大会，是教职工行使民主权利，参与本单位民主管理和监督的基本制度和基本形式，是学校院（部）级单位管理体制的重要组成部分。

第三条教职工大会在本单位党组织领导下开展工作，实行民主集中制的组织原则，按照规定的程序行使职权，并接受学校教代会的指导。

第四条各院（部）级单位一律实行教职工大会制度（以下简称教工大会）。

第二章教工大会职权

第五条教工大会行使下列职权：

（一）听取本单位行政负责人年度工作报告，听取本单位财务工作报告，讨论本单位发展规划、改革方案和年度工作计划，对本单位教学、科研、管理及学科建设、教职工队伍建设及其他有关单位发展等重大问题提出意见和建议；  

（二）讨论通过本单位教职工考核、奖惩办法等重要规章制度；  

（三）讨论本单位绩效工资、奖酬金分配方案、生活福利以及其它与教职工利益相关的事项；  

（四）在本单位党组织的领导下，开展民主监督、民主评议领导干部工作，对他们的工作业绩进行评议，必要时可以建议学校予以奖励或处分。  

第六条教工大会应坚持党的基本路线，贯彻党的方针、政策和国家的法律、法规，以及学校的有关规定，尊重和支持院长（主任）依法行使行政管理职权，协助院长（主任）开展工作，教育引导职工严格遵守各项规章制度，以主人翁的责任感努力完成各项工作。

第三章教工大会教工权利、义务

第七条教工大会教工的权利：

（一）按照规定的程序提出提案、议案，有选举权、被选举权及表决权；  

（二）对本单位的工作提出意见和建议，对本单位领导干部进行评议和监督；  

（三）就教工大会的工作提出意见和建议，对本单位行政工作提出询问；  

（四）因依法行使民主权利而遭到打击报复时，可向学校有关部门提出申诉或控告。  

第八条教工大会教工的义务：

（一）努力学习并模范执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规，不断提高政治觉悟和民主管理的素质及能力；  

（二）密切联系群众，听取和反映群众的意见和要求，做好群众工作并接受群众监督；  

（三）积极参加教工大会活动，认真宣传、贯彻教工大会决议，为本单位的建设和发展献计献策；  

（四）模范遵守学校的规章制度，有良好的职业道德、认真做好本职工作。  

第四章组织制度

第九条教工大会每年至少召开一次。每次大会必须有三分之二以上的教工出席方能召开。大会的选举和表决须经教工总数的半数以上通过方为有效。

第十条教工大会设大会领导小组，领导小组由本单位党组织、行政、工会主要负责人和教职工代表组成。

第十一条 教工大会由大会领导小组成员主持。

第十二条召开首届教工大会时，应成立大会筹备工作组，筹备工作组由本单位党组织、行政、工会负责人等组成，并负责做好下列工作：

（一）征集并分类整理教职工提案。  

（二）提出大会中心议题的建议、起草会议主要文件。  

（三）提出大会领导小组成员建议名单。  

（四）提出大会日程、议程草案，做好会务准备工作。  

（五）主持召开大会的预备会议，完成如下议程：  

1．听取本次教工大会筹备工作报告；  

2．审议提案征集情况报告；  

3．通过大会议程；  

4．通过大会领导小组成员名单。  

预备会议一般采取举手表决方式。  

第十三条教工大会主要议程：

（一）行政主要负责人作工作报告，财务工作报告；  

（二）行政有关负责人作专题报告；  

（三）分组组织讨论；  

（四）根据需要安排大会发言；  

（五）公开本单位“院（部）务公开”的相关内容；  

（六）进行大会选举或对决议及有关方案进行表决，宣布表决结果。  

第十四条教工大会闭会期间，如遇重大问题需要提交大会讨论的，由本单位工会提出，经本单位党组织同意后，临时召开全体教工大会。

第五章教工大会工作机构

第十五条教工大会闭会期间，本单位工会委员会为其工作机构，工会主席负责主持教代会的日常工作，并在本单位党组织领导下履行下列职责：

（一）负责年度大会的具体筹备和会务工作；  

（二）向广大教职工进行民主管理和民主监督的宣传教育；  

（三）督促落实大会决议和代表提案；  

（四）听取广大教职工的意见和建议，发挥桥梁和纽带作用；依法维护好教职工的合法权益；  

（五）整理和管理教代会资料档案；  

（六）完成教工大会委托的其它工作。  

第六章附则

第十六条后勤集团、校医院等单位的职工代表大会参照本《实施办

法》组织实施。  

第十七条本办法由学校教代会、校工会负责解释，自发布之日起施

行。